Кадровое обеспечение

В целях создания благоприятного инвестиционного климата в Красноярском крае отработан механизм заполнения кадровой потребности инвестиционных проектов на всех этапах его реализации (строительство, ввод в эксплуатацию, инфраструктурное обеспечение) по двум направлениям:

Ознакомиться с банком соискателей
в Красноярском крае

 

Ознакомиться с банком соискателей
на портале «Работа в России»

     

 

В работе по обеспечению кадрами инвестиционного проекта службой занятости применяется индивидуальный подход по принципу «одного окна»: для взаимодействия с работодателем закрепляется ответственный центр занятости населения, который организует подбор кадров из всех территорий Красноярского края.

 

Алгоритм взаимодействия при обращении субъектов предпринимательства за поддержкой по вопросам кадрового обеспечения

 

По всем вопросам кадрового обеспечения инвестиционных проектов необходимо обращаться: